Семья или карьера?

           Распространено мнение, что удачно вышедшим замуж, мамам, сложно проявить себя в карьере, в отличие  их незамужних конкуренток. В то же время деловым дамам сложнее создать семью. Действительно ли карьера и семья несовместимы?

            Я не ошибусь, если скажу, что с таким вопросом в той или иной степени сталкиваются многие женщины только вышедшие замуж или получившие перспективную работу. И в том и другом случае прибавляется забот, нужно быть на высоте, чтобы со всем справиться.  Не всем это удается, и, постепенно, чаша весов склоняется либо в сторону семейных забот, либо желанием отличиться и подняться по карьерной лестнице, и часто выбор основывается не на действительной необходимости, а либо неосознанно, как невнимательное отношение либо к семье, либо к карьере, либо основан на заблуждениях. Разберемся в некоторых из них.

Действительно ли замужним, имеющим детей дамам сложнее сделать карьеру?

            Без сомнения со стороны женщины нужно больше организованности, сил, моральной стойкости, чтобы все успеть. Но, если убедить работодателя в серьезности своих намерений, у замужних дам преимуществ даже больше.  Проведем небольшой сравнительный анализ:

Преимущества замужних и незамужних женщин с точки зрения работодателя.

Параметр

Имеющие семью и детей

Незамужние женщины

Перевес в сторону

Как уравновесить перевес

Непрерывность трудовой деятельности

Декрет(ы), отпуск(а), больничные по уходу за ребенком

Деятельность не прерывается

Незамужних

Частичная занятость в отпуске по уходу за ребенком, большое желание работать после выхода

Сверхурочная работа

Осложнено, необходимо планировать

Больше возможностей

Незамужних

Планировать работу

Повышение квалификации

Осложнено, необходимо планировать

Больше возможностей

Незамужних

Планировать сроки и направления повышения

Стабильность

Нацелены на работу

Работа частично компенсирует личную жизнь

Замужних

Незамужним показать, что отличаются трудолюбием, но не переусердствовать, а вдруг за соседним столом окажется судьба?

Отношение к работе

Время дорого, стараются все и везде успевать

Отсутствие дополнительного стимула расхолаживает

Замужних

Иметь серьезное отношение к работе

Влияние на атмосферу в коллективе

Способствуют установлению деловой благожелательной атмосферы

Возможна нестабильность, особенно в мужском коллективе

Замужних

Соблюдать дресс-код, одеваться строго, но элегантно, желательно поддерживать ровные отношения со всеми

Лояльность к работодателю

В большей степени нацелены на сохранение работы

Менее ограничены

Замужних

Быть самокритичной и более терпимой к коллегам и выполняемым обязанностям

            Как видим из таблицы, «плюсы» и «минусы» есть у всех.  Поэтому, успех в карьере зависит, прежде всего, от желания самой женщины работать и умения организовать свое время.

Действительно ли карьера − помеха семье?

            Как можно все успевать? Частью мелких дел придется пожертвовать, смириться с тем,  где-то что-то не успеваешь, могут выручить дедушки и бабушки, няни, бюро услуг и прочее. Дети в разном возрасте требуют разной заботы и затрат времени, это тоже надо учитывать. Другой вопрос, что полностью перекладывать воспитание детей и содержание дома тоже не следует.

Действительно ли деловой женщине сложно создать семью?

            А теперь рассмотрим, так ли сложно создать семью деловой леди по сравнению с  не занимающейся преимущественно карьерой дамой. Что «мешает» в первую очередь?

Причины

Как нейтрализовать в отношениях

Социальный штамп, а может быть, заложенная природой необходимость, что мужчина должен быть выше по социальной лестнице

Понять, зачем нужен мужчина именно этой женщине, сконцентрировать внимание именно на хороших мужских чертах.

Самостоятельность, иногда «превосходство» над мужчинами

Позволить себе быть женщиной. Уважать мужчину и показывать, что он глава, с его мнением считаются, но не переборщить

Отсутствие или нехватка  свободного времени

Иногда это преимущество, а не недостаток, так как освобождает от лишних переживаний. Время можно планировать.

Чрезмерная погруженность в работу

Быть открытой для отношений и новых впечатлений.

            Разделение на «Деловых» и «Неделовых» женщин весьма условно и, при желании, сравнивается.

            Поэтому, нет причин, выбирать семью или карьеру, одно взамен другого. Надо жить полной жизнью и быть счастливой.

 

Другие статьи:

Семья: взаимоотношения с родителями

Счастье и работа

Женское здоровье и эмоции

Счастье и характер

Добавить комментарий

Filtered HTML

  • Разрешённые HTML-теги: <a> <em> <strong> <cite> <blockquote> <code> <ul> <ol> <li> <dl> <dt> <dd>
  • Адреса страниц и электронной почты автоматически преобразуются в ссылки.
  • Строки и параграфы переносятся автоматически.

Plain text

  • Разрешённые HTML-теги: <a> <em> <strong> <cite> <blockquote> <code> <ul> <ol> <li> <dl> <dt> <dd>
  • Адреса страниц и электронной почты автоматически преобразуются в ссылки.
  • Строки и параграфы переносятся автоматически.